648 Chaussures Red De Homme Course 7 Downshifter Noir black Nike
  • à propos
  • black Red Course Homme Noir 7 Nike De Downshifter Chaussures 648 équipe
  • services
  • Homme Noir Chaussures Downshifter Nike 7 De 648 black Course Red nouvelles
  • événements
  • english
  • One Breezeblanchenoirhotlava Roshe Nm Nike Chaussures Couples HWRASFA
  • à propos
  • équipe
  • services
  • Noir Homme De Chaussures Red 7 Downshifter Course Nike black 648 nouvelles
  • événements
  • Noir Homme black Chaussures Downshifter 648 De Red 7 Nike Course ressources disponibles
  • nous joindre
  • Nike 2016 Cher Pas Air Femme Max Demi Rabais Za119500003460 BxqXgEX
  • bureau virtuel
  • Dévoués à l’excellence

    Chaussure Femme De Fluo Nike Rose chaussures Sport rrwYqdA

    Nous sommes heureux d’annoncer que VÉZINA NADEAU LABRE fait maintenant partie d’Optimum Talent. Pour en savoir davantage sur Optimum Talent, veuillez consulter le site Chausport Nike Chaussures Elite Noire Homme Baskets wfnX7xqfC

    2 Nike Chaussures Femme Zoom Air Hyperace qXwv6Tx
    Homme Nike 648 7 Downshifter black De Chaussures Noir Red Course BBfwxO Homme Nike 648 7 Downshifter black De Chaussures Noir Red Course BBfwxO
    Transition
    de carrière
    Coaching
    Individuel
    Consolidation
    d’équipe
    Développement
    organisationnel
     
    Coaching Individuel

    Homme Nike 648 7 Downshifter black De Chaussures Noir Red Course BBfwxO



    Running W Chaussures Femme 2 Lunarepic X Fk Low Nike De Plore zWB6xd

    VÉZINA NADEAU LABRE accroît la performance des gestionnaires d’équipe au quotidien. Qu’ils soient à leur première expérience de gestion ou qu’ils occupent cette fonction depuis plusieurs années, ils seront invités à développer leurs compétences ou à se renouveler dans leur façon de faire.

    Charme R4 Compatible Homme Shox Chaussures Course De Boutique Nike 6WCaTdTxn

    Notre approche favorise une prise de conscience permettant une transformation durable chez le gestionnaire. Elle tient compte de la culture et des valeurs de l’organisation, des angles morts et défis fréquemment rencontrés dans leur réalité de gestion.

    POTENTIEL : développer une posture de gestionnaire mobilisatrice; déléguer efficacement; gérer la performance, donner du feed-back et de la reconnaissance; se gérer émotionnellement; maîtriser son stress sous la pression; accroître sa confiance en soi; développer ses habiletés relationnelles et de communication (écoute, empathie, impact), prendre du recul et élargir sa vision, améliorer la gestion de son temps et des priorités; avoir du courage managérial; développer sa capacité d’influence et son sens politique; améliorer la prise de décision.